労災保険の加入

集落営農組織の場合の特別加入と一般加入の可否や、補償の適用範囲は下表のとおりです。

上表で注目すべき事項はオレンジ色の部分の項目で、構成員本人や構成員家族が、組織の種類(任意組合、従事分量配当を行う法人、給与支給の法人)により、加入できる内容が異なる点です。加入内容が異なれば、保険料率(掛金)も変わりますので注意してください。

(※1)	法人との労働契約の締結、労働者名簿への登載、賃金台帳による支払った給料の明確化、賃金の１ヶ月に一度以上の現金による支給、源泉徴収の実施の他、比較する労働者があり、労働者性が確保されていることが必要。
(※2)	所定労働時間内か、労働者の時間外労働に応じた就業に限られます。
(※3)	土地の耕作や植物の栽培・採取の作業で指定農業機械及びこれに直接付随する作業に限定。
(※4)	ほ場又は作業場を原則。
(※5)	土地の耕作や植物の栽培・採取の作業で、①動力により駆動される機械を使用する作業、②高さが2m以上の箇所における作業、③農薬散布の作業等で、これらの作業に付随する準備や後始末の作業に限定。
(※6)	ほ場、格納庫、農舎、堆肥場、草刈り場、作業場と共同集荷施設の相互間の合理的経路。